Sensotwórczość. 7 sposobów tworzenia wartości w zespole

Sensotwórczość to książka, która pokazuje, jak doskonalić działanie jednostek, zespołów i organizacji. Pomaga w rozwiązywaniu problemów, z jakimi borykają się liderzy współczesnych firm i członkowie zespołów.

Doktorzy biznesu Joanna Heidtman i Piotr Piasecki biorą pod lupę siedem kluczowym obszarów, które we współczesnych organizacjach stanowią fundament sukcesu, ale są też źródłem największych wyzwań. Dokonując wielostronnej analizy i korzystając z własnej wieloletniej praktyki, wskazują na sposoby otwierania nowych możliwości efektywnego działania, pokonywania konkurencji, a nade wszystko autentycznego zaangażowania potencjału pracowników wiedzy.

• „Sensotwórczość” to idea nadawania sensu działaniu – zarówno jednostkowemu, jak i organizacyjnemu.

Współcześni pracownicy wiedzy nie chcą pracować w miejscach z pozoru nowoczesnych, a w rzeczywistości przypominających obozy pracy podporządkowane partykularnym interesom. Dlatego warto przyjrzeć się własnemu działaniu, zespołowi czy całej organizacji pod kątem „sensotwórczości” – tego, czy i jak można zwiększyć spójność działania, komunikacji, celów i rozwoju, by ostatecznie tworzyć autentyczną wartość dla klientów, pracowników, akcjonariuszy i społeczeństwa.

• Dzięki temu może on sukcesywnie poddawać refleksji wszelkie własne i cudze działania.
• W każdym rozdziale można znaleźć problemy do rozważenia, wskazówki oraz elementy praktyczne do zastosowania.

Książka jest tak skonstruowana, aby czytelnik mógł odwoływać się na bieżąco do swojego własnego świata, który tworzy i w którym funkcjonuje zawodowo albo prywatnie (jako jednostka, członek zespołu lub organizacji). *** Joanna Heidtman - psycholog i socjolog, trener biznesu, doradca, coach, wykładowca akademicki.

• Wiedzę i doświadczenie zdobywała m.in.
• w University of South Carolina i Cornell University w USA.

• ks.
• Józefa Tischnera.

Jest współzarządzającym w firmie Heidtman & Piasecki (Businessdoctors) i współzałożycielem Fundacji na rzecz Kapitału Intelektualnego, wykładowcą SWPS i Wyższej Szkoły Europejskiej im. Od wielu lat realizuje projekty głębokiej diagnozy kultury organizacyjnej, rozwoju przywództwa oraz umiejętności i kompetencji menedżerskich.

• Jako coach pracuje indywidualnie z menedżerami wyższego szczebla, specjalistami i szefami zespołów projektowych.

• Współpracuje jako ekspert z telewizją TVN, TVN24 oraz TVN 24 BiŚ.
• Jej pasje to podróże po Azji, przyglądanie się ludziom różnych kultur i fotografia socjologiczna.

Jej publikacje pojawiały się w magazynach: „Harvard Business Review Polska”, „Marketing & More”, „Think Tank”, „Sens”, „Charaktery”, „Coaching” i „Leader’s Magazine”. Piotr Piasecki - doświadczony menedżer, konsultant, trener i coach.

• Jest współzarządzającym w firmie Heidtman & Piasecki (Businessdoctors).
• Specjalizuje się w zmianach organizacyjnych i planowaniu strategii.
• Jako konsultant i coach wspomaga menedżerów w osiąganiu celów i rozwoju przywództwa.

• dla Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości.
• Jako ekspert na co dzień współpracuje z wieloma instytucjami otoczenia biznesu i administracją.
• Pasjonuje się przyrodą, życiem rodzinnym i fotografią podróżniczą.

Jest propagatorem idei Lifelong Learning i Kapitału Intelektualnego, co zaowocowało wieloma projektami badawczymi i publikacjami, m.in.