Z przepisów o sygnalistach wynika, że pracodawca powinien przygotować wzory następujących dokumentów: – regulaminu zgłaszania wewnętrznych naruszeń prawa – informacji dla pracowników o zasadach zgłaszania naruszeń prawa – wzoru wewnętrznego zgłoszenia naruszeń prawa – wzoru potwierdzenia przyjęcia zgłoszenia naruszeń prawa, – wzoru informacji zwrotnej, obowiązkowej do przekazania sygnaliście, w terminie 3 miesięcy od potwierdzenia przyjęcia zgłoszenia W ebooku znajdziesz gotowe wzory tych dokumentów.
